Отклик №2
А чему вы удивляетесь?У преподавателей полная зарплата 40 тысяч рублей без стимулирующих, со стимулирующими 70-80 тыс. рублей. Да, у нее мало часов и видимо по премии не выполняет баллы. Премия составляет 40-50% от зарплаты.
В ГБУ идет настоящая битва за премии, нужно быть в фаворе и любимчиком у руководства, все перед ними стелятся, потому что от них все зависит. Лина видимо ведет себя независимо, отстранено, не бьется за премию.
И пожалуйста напишите о разнице - в ГБУ, ГАПОУ у руководства зарплаты 300-500 тыс. рублей, а у преподавателей - 40 тыс. И там все зависит от директора учреждения, который получает почти полляма в месяц.
Знали бы вы, какие битвы там идут, какие интриги плетутся, дворцовые в "Великолепном веке" - детский сад по сравнению с ними. Каждый раз гнобят, подсиживают, отжимают, охаивают, провоцируют.
Для этого меняют положение о премировании, безосновательно занижают баллы и прочая. И положения о премировании принимают такие что ты никогда не выполнишь условия для получения премии, без желания руководства.
Так во всех бюджетных учреждениях - кто-то получает 200-300, а кто-то 17-40, в результате средняя зарплата по учреждению - 126 тысяч.
Директора своим замам и приближенным, любимчикам львиную долю премию выписывают, а неугодным, а это все другие, голый оклад без премии.
