Правила оплаты труда изменятся в России с сентября
Измененные правила оплаты ночного труда и среднего заработка, а также новые типовые формы договоров вступят в силу в России с сентября. Об этом в интервью RT сообщил депутат Алексей Говырин.
«Главное для работников — новые правила расчета ночных смен. Теперь минимальная надбавка закреплена федерально: не менее 20% от часовой тарифной ставки или оклада, пересчитанного на час»,
— сообщил депутат.
Нововведение устраняет возможность для работодателей устанавливать более низкие надбавки на основании локальных актов и вводит единый стандарт для всей страны. Говырин уточнил, что вводимое правило распространяется на все виды ночной занятости, включая подработки в охране, на транспорте и в торговле.
В обновленное постановление вошли подробные списки выплат, обязательные при расчете отпускных, командировочных или выходных пособий, включая премии, надбавки и стимулирующие. При этом из расчетного периода будут исключены время болезни, отпуска по беременности и уходу за ребенком, а также периоды простоя не по вине работника.
